九型人格6号性格的女人(《九型人格》的6号性格)
- 作者: 彪儒
- 来源: 投稿
- 2023-07-23
大家好,九型人格6号性格的女人相信很多的网友都不是很明白,包括《九型人格》的6号性格也是一样,不过没有关系,接下来就来为大家分享关于九型人格6号性格的女人和《九型人格》的6号性格的一些知识点,大家可以关注收藏,免得下次来找不到哦,下面我们开始吧!
九型人格中6号人格适合做什么工作
第六型人格是九型人格中的一型性格,名为忠诚者、寻找安全者、谨慎型。健康的第六型能引起他人强烈的情感回应,他们吸引人、让人心动、亲切可爱、友善、调皮、爱讨好人。信任对他们是很重要的,是与他人相处并持续永久关系的基础。别人对他们很热情,并且想要帮助、保护他们。他们对认同的对象付出承诺和忠实,家人和朋友是重要的,这让他们觉得自己「属於」某个地方。他们藉著合作、可靠、负责、值得信赖、苦干来回应他人。zui佳状况:变得自我肯定、相信自己、*而又平等地相互依赖。对自我的信心使他们有积极的态度,显示出勇气、领导才能、丰富的创造力、以及自我表现能力。
此人格是九型人格中较复杂的人格,可分为恐惧性六号(正六)和反恐惧性六号(反六),正六会较为温纯、服从和可爱,反六则较为反叛、*和侵略性。其zui大分别是面对恐惧和敌人的时候,正六多会选择逃避,反六多会克服自己的恐惧,自信地克服困难,和显得有侵略性这点可能与八号相似,但不同的地方是反六只会在面对困难时变得有侵略性,是出於反抗,八号则经常有侵略的行为,且非常主动。但无论正六还是反六,他们的行为都是出於内心的恐惧。
军人,谋士,....不要出头,害怕人际关系.(比较差)
《九型人格》的6号性格
名人名言:宁可天下人负我,不可天下人负我。——曹*
6号性格又称为:疑惑型,忠诚型,警觉型,矛盾型。
代表人物:马云,任正非,曹*。
为人忠心耿耿,但却多虑,内心深处常有担心和不安,安全方面我总是想的太多,常因此拖延;时常怀疑自己的能力,无论做得多好,也需要别人的肯定方能安心。
6号性格特点:从小就失去了对权威的信任,记忆中那些掌握权威的人有多可怕,自己是在强权的压趴下违背了自己的愿望。长大后,这些记忆依然伴随着他们,让他们对他人的动机总是感到怀疑。
6号性格特征:凡事做zui坏的打算,分析能力高,有时会过分考虑事情的负面因素,过分谨慎,但也可以事前清晰预见障碍;害怕暴露自己的弱点,做事小心,不轻易相信别人,与别人保持一定的距离;喜欢有保障和保护,依靠不了时会挑战权威;不喜欢受人注视;事情没有发生前,会有很多疑虑和担心;相信权威;需要团队,能为所属团队尽心尽力,忠诚稳重;安于现状,不喜欢转换新环境;为别人的事情在所不惜,没有私心,对于只关乎自己利益的事情可能不大重视。
说话方式与常用词汇
说话方式多留有余地,不会一下子把话说满,留有回旋余地,谨慎中选择中庸之道。很少说“绝对”“一定”,更多地用“有可能”、“也许”这样的模糊辞令;兜圈子,谨慎说话,能自圆其说,不直接面对问题,不愿被控制话题;
常用词汇:为什么、万一、我担心、恐惧、别人怎么看我、出人头地、证明我的能力、有什么问题、可靠、风险、不一定、不确定、遗漏、稳定、稳妥、踏实、周全、全面、怀疑/相信、信任、真诚、忠诚、认证。
6号性格代表动物:兔子,鹿;
代表颜色:浅棕色
九型人格中的6号性格在三角形的左下角,用大脑思考的典型,稳定性比较强。6号性格小心谨慎,做是三思而后行。渴望安全和受到保证,为人忠诚耿耿,关注潜在风险和危机;放大风险,不会轻易相信别人,但内心深处渴望得到别人的信任和理解。
缺点:焦虑、不可预测、喜欢控制、偏执、被动、有防御性、严格、易怒、多疑、讽刺。
优势:忠诚、警觉、好奇、谨慎、慈悲、机智、实际、负责、支持他人、诚实、可靠。
6号性格可以通过以下方式爱帮助自己:学会通过现实来检验自己的畏惧感。把内心的害怕告诉一个值得信任的朋友,听听对方的反应,用事实结果来检验自己的思维判断。注意自己有从他人的行为中寻找潜在企图的习惯。让他们表现出敌意的时候,首先检查自己是否率先表现出了进攻的倾向。不要让怀疑为自己关上了帮助的大门。不要总是与他们划清界线。承认自己胆量不够,利用自己的想象力去想象和表达正面的结果。
适合工作:军人,谋士,销售,艺术,表演。
九型人格-6号
4号活在过去的忧郁痛苦中
6号活在对未来的担忧中
38活在当下
一个陌生环境,只有16会去看逃生通道
天生缺乏安全感神经质
有时候过于谨慎顾虑重重,思维方式负面
决断能力差
1号过于完美
5号什么都要考虑周密,什么都明白就是不行动
6号过于谨慎顾虑重重
行动力都差
6号察言观色,情商不低
1578可能会跟上级争论
236绝对不说让领导不高兴的话
6号如果做到中高层对企业发展有影响,抗拒变革,保守派
6号优点:服从权威,不做出格的事,也没大能耐,没有企图心,
6号朋友很少,苛刻,警惕,恋旧
27迅速和人拉进关系
企业基层6号多是好事
456都是内向型,不自信,循规蹈矩,可做执行,从众,
代表人物:沙僧,小布什
6号再企业里特点:
尽忠职守,忠心,有团队精神,为大局着想,可以为别人牺牲自己,比较难自己拿主意,喜欢深思熟虑,将风险降到zui低行动
凡事从zui坏考虑,喜欢提反对意见,安全di一
适合工作:运营,顾问,财务,人事,后勤
九型人格之6号性格
在九型人格中6号性格是怀疑论者是忠实行。
他们从小就失去了对权威的信任,他们记得那些掌握权利的人有多可怕,他们记得自己如何在强权的*下违背了自己真实的愿望。长大后这些记忆依然伴随着他们,让他们对他人的动机感到怀疑。
6号性格者的主要特征包括:
1.推延行动,用思想代替行动。
2.工作无法善始善终。
3.忘记对成功和快乐的追求。
4.对权威的消极态度要么顺从,要么反抗。
5.怀疑他人的动机,尤其是权威人士的动机。
6.认同被*者的反抗实业。
7.对于被*者或者强大的领导者表现出忠诚和责任。
8.害怕直接发火,把自己的怒气归咎于别人。
9.疑心很重。
10.在环境中搜索能够解释内在恐惧感的线索。
11.通过强大的想象力和专一的注意力来获得直觉,这两种能力都来自于内心的恐惧。
六号性格者常说她们是被那些不值得信任的权威养大的,父母对孩子的惩罚或羞辱是导致这种信任缺失的主要原因,尤其是如果父母对待孩子的态度反复无常的话。六号性格者在童年时总是感到无助。在他们长大后,他们也难以自己采取行动,对于那些能够采取行动,并从中受益的人他们往往给予过高的估计。这种高估可能会让他们去寻找一个强有力的领导者,也可能会让他们对处于领导地位的人产生怀疑。
六号性格者喜欢等级分明的环境,权力,责任和问题都一清二楚。他们可以从事警务工作,也可以到大学攻读研究生课程。一个处于权威地位的六号,要么会完全按照规章制度办事,要么则站在反权威的立场上组织大家反对现有的规章制度。他们还喜欢自己给自己干活,这样就不必受到领导或老板的控制。
六号性格不喜欢的工作,包括那些具有强大压力,需要在毫无准备的情况下,现场制定决策的工作,他们也不喜欢那些需要和他人竞争背后勾心斗角的工作。
六号性格者需要一步一步脚踏实地的接近自己的目标,而不是采取错误鲁莽的行为来掩饰内心的害怕。他们还需要注意不要让过去的负面经历影响了自己。
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