怎么才能知道自己是什么性格的人(怎样知道自什么性格)

大家好，今天小编来为大家解答怎么才能知道自己是什么性格的人这个问题，怎样知道自什么性格很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

如何判断一个人的性格!

一个人的性格可以从很多方面去判断，例如：

1、从行为举止去判断。

一般眼神犀利、举止简捷、讲话快速、情绪易激动、易变脸的人，往往是属于性格暴躁的人。

一般活泼耿直、热情可嘉、举止快捷、热于交际、把事情看的开的人，往往是属于性格开朗的人。

感情细腻、眼神稳定不慌张、举止合理、说话慢条斯理、在适当场合懂分寸的人，往往是属于性格稳重的人。

一般喜欢独处、不善交际、郁郁寡欢、不言苟笑、与己无关的人，往往是属于性格孤僻的人。

一般自以为是、狂交自大、自吹自擂、好为人师的人，往往是属于骄傲自负的人。

一般待人诚恳、实事求是、说到做到、心平气和、尊重他人的人，往往是属于谦虚谨慎的人。

2、从说话方式去判断.

①说话声音缓慢的人

在身边，必定会有那些说话十分缓慢，并且声音轻微的人，这种*多性格都属于内向的人。这种性格的人天生十分的善良，与人讲话比较文弱，非常注重其他人的感受，生怕自己有哪句话也会伤害到别人，所以用比较缓慢的语气，边说边来观察对方在听后的反应，这种性格的人在交友之后会产生强烈的依赖性，会对朋友付出真心实意。

②说话声音洪亮的人

在公司同事或者同学中，也一定会有那些性格十分开朗，说话声音特别洪亮的人。这种性格都属于心胸开阔的人，如果遇到各种事情之后，并不喜欢太斤斤计较。当然了，相对的这种性格的人更容易相处一些。

③说话喜欢嘀咕的人

如果在生活中遇到了那些说话喜欢小声嘀咕的那种人，那么能不要招惹别尽量不要招惹了，因为那种*多都是特别小心眼的性格。属于那种从不当面说话，但是背后却胡乱瞎说的人，也就是人们常说的小人。这种人一起相处的话会发现。非常的难受，因为他们会不停的议论身边周围的人或事，这种性格会很难受到朋友的信任。

④说话爱拖拉的人

在生活中遇到了那种说话十分喜欢拖长掉，但是却没有重点，废话连篇的人，大部分都属于那种没有明确自身观点的人。这种性格一般将自身的时间都浪费在没有意义的谈话当中，不去做一些有意义的事情，更是不懂得珍惜的人。

⑤说话文质彬彬的人

在周围的印象当中，这样说话的*部分都是有知识，有内涵，个人素质相对于其他人来说是非常高的。并且对于这种人来说，自尊心也是很强大的，与这种人说话一定要特别的注意，如果太随意的话，可能会无意间伤害到他们的自尊心。

其实判断一个人的性格不仅仅要从以上方面去判断，我也只是阐述了我的经验，希望对你有帮助。

怎么了解一个人的性格

怎样才能了解一个人的性格，脾气等。。。。。眼睛是心灵的窗户，最厉害的是观察一个人的眼睛，其次是观察一个人言行，因为在不自然的情况下人的行为可以自己改变，

我有一哥们，他看到女生眼睛会眯起来，眼睛仿佛不透光所以你知道的，这种人是很*的（但愿他看不到这个），一个性格好的人他的眼神绝对是那种看淡一切的。而不是那种咄咄逼人的，但是光看眼睛也不可以，还要从一个人的行为，比如我玩那个CF刀战游戏，我可以从那些玩家走路的步伐可以看出他的生活中的样子，比如有些人在用刀杀你时候

他假装没看到你，突然背后给你一刀，所以这种人在生活中是非常有心眼的人

其实如果打几个字就能明白人的话，恐怕那些心理学家就要下岗了，归根结底还是要在现实社会中有所观察，有所总结，比如你经常观察一些性格，脾气你知道的人，下次你去找和这种脾气差不多的人看看，保证行为基本差不多，总之，观察一个人的性格脾气等，都要从一个人的行为，。言语，眼神等等，等你步入社会久了自然就会了。这也是为什么家长看女婿看媳妇眼光很准的原因

如何了解一个人的性格和习惯1．从四个角度去观察人。

第一，看他的态度。

包括对社会、集体、他人的态度，是耿直还是伪善，有同情还是冷酷等；对学习、工作的态度，是勤奋还是懒惰，认真仔细还是马虎草率等；对自己的态度，是谦虚谨慎还是骄傲放任，自尊自信还是自贱自卑等。

第二，看他的理智。

看他在感觉知觉、记忆、想象、思维方面表现出来的风格差异。例如，感知觉方面是记录型或解释型、罗列型或概括型等，记忆方面是直观形象记忆型或逻辑思维记忆型等，想象方面是大胆幻想家或“冷静的”现实主义者、主动想象或被动想象等，思维方

如何看出一个人的性格、？所有行为都是内心想法和一个人性格的体现。以下是我找来的几个例子

从睡觉姿势看一个人得性格

注意一下对方的睡姿，因为睡姿更能显示出真实的自我。

当我们醒着的时候都能感觉到自己的肢体动作，但我们第一次发现下意识的睡眠姿势也能表明我们的性格。有

趣的是，这些姿势总是我们下意识的。

六种睡姿分别如下：

一、胎儿型（41％）：这是最常见的睡眠姿势，睡姿有如*内胎儿姿势。采取此睡姿的人外表强悍但内心敏感，初识陌生人时可能会害羞，但很快就会恢复自在。采取此一睡姿的女性人数是男性的两倍有余。

二、圆木型（15％）：睡时身体的一侧着床，两手靠近身体。这型人个性随和，喜欢待在人群之中，会信任陌生人，不过可能容易受骗。

三、渴望型（13％）：睡时身体的一侧着床，两手向前伸出，有如在渴求些什么。这型人心胸*，但也可能多疑而尖刻。他们不轻易做决定，可是一旦做出决定就不太会再更改。

四、士兵型（8％）：睡时脸向上平躺，两手贴在身体两侧。这型人通常沉默拘谨，不喜欢大惊小怪，对自己和别人都要求甚高。

五、*落下型（7％）：面朝下趴着睡，脸转向一侧，两手放在枕头旁边。这型人多半喜欢热闹，胆子大，顾忌少，内心却可能有些神经质，脸皮很薄。他们不喜欢被人批评，也不喜欢极端的处境。

六、海星型（5％）：脸朝上仰着睡，手脚伸开呈大字形。这型人愿意倾听他人并在必要时提供帮助，因此容易交到知心朋友。不过他们不喜欢成为团体中的目光焦点。

从吃薄饼或汉堡包、甚至叉烧包看一个人的想法和性格

A、先吃边缘

先细细咬，慢慢嚼，你是个小心谨慎的人，处事镇定，就算在紧急关头也不慌不忙，做事很有条理，连房间书桌也井井有条，也懂得循序渐进的道理。然而，有不足之处，即凡事太过于考虑，以致有拖延进度的情形出现，同时很容易迷上某些事物。

B、咬一大口

你是个不拘小节，有点近乎豪爽的性格，小事情更加毫不在乎，很有胆量，是个行动型的人物，好胜心强，有自信，不大理会别人的意见，自以为对就马上实行。这种人的缺点是过分冲动，却往往到头来吃亏的是自己，应改善一下，尽量听取别人意见。

C、把包或饼拆开一半才吃第一口

你是个认真的人，做事态度不错，往往要慎重考虑才行动。即使心里很喜欢某些东西，也不会急于去获取，凡事尊重别人意见，要对方表示才敢行动，不过过分客气，可能经常会被人占了便宜。

另外赠送看人经编守则呵呵。

看一个国家的国民教育，要看他的公共厕所．

看一个男人的品味，要看他的袜子。

看一个女人是否养尊处优，要看她的手。

看一个人的气血，要看他的头发。

看一个人的心术，要看他的眼神。

看一个人的身价，要看他的对手。

看一个人的底牌．要看他身边的好友。

看一个人的性格，要看他的字写得怎样。

看一个人是否快乐，不要看笑容，要看清晨梦醒时的一刹那表情。

看一个人的胸襟，要看他如何面对失败及被人出卖。

看两个人的关系，要看发生意外时，另一方的紧张程度。

写字时的笔迹，若是书写速度甚快，出现连续或省略：表示你待人热心，充满活力，但有时会较鲁莽冲动，缺乏耐性。

写字时的笔迹，若字迹工整，结构严谨，书写速度缓慢：表示你有金牛座的特性，态度从容，做事循序渐进，但有时会较不知变通，讨厌被催促。

写字时的笔迹，若是运笔轻快流利，力量均匀，且字多圆形弧度：表示能言善道，反应机敏，但有时较圆滑狡诈，举止轻浮。

写字时若是下笔柔软，笔画限于框格，且字体小，一个挨一个写：表示你个性温柔顺从，行事谨慎，但有时较缺乏*性，比较被动。

若是......>>

怎么从字看出一个人的性格从字足迹能看出写字人的性格。

我们常在信件和文件上签名，殊不知，笔迹是能展示写字人的个性。不过，笔迹总归是后天形成的。写字人的字迹是根据诸如年龄、职业和性别等的不同而被塑造而成的。反之，也可以说[性格]在某种程度上是自己培养的。

小字

注意力集中，注意细节。但稍嫌神经质，不善做体力劳动。适合脑力劳动，想像力丰富。

有棱角的字

有智慧、善于逻辑思考。对金钱敏感，花钱小气。不过该花的钱肯花，绝不乱花钱。常被误以为是冷淡的人。对凭感觉说话的人，他很难对付。

圆滑的字

温和、亲切的人。顺从、且不善坚持自我。适应性强、不树敌。

大字

直爽、明朗。充满自信、外向性格。毫不犹豫地坚持自我。

有怪癖的字

写简化字、自我风格强的草体字的人做事马虎、直率，也有做事散漫的毛病。善于出谋划策，但不愿为规则所束缚，叛逆心强。易树敌，却不易遭人背叛。

工整的字

注意力集中，能控制住自己的人。不常被情绪左右。

笔迹一般要从字形、方向、速度、笔顺与大小、用力强弱六个要素判断。

有棱角的字显示写字人坚毅、强硬，圆滑的字表示写字人老实、和气：大字表示写字人是外向型性格，小字则表示写字人是内向型性格。字写得是否工整可以知道写字的人注意力是否集中。字迹恰好是写字人本身的人品。

字迹的高短、胖瘦、方向，也代表了不同的性格。

瘦长的字

浪漫主义者。酷爱绘画和音乐，具有丰富的创造力及想像力。

横宽的字

现实主义者。精于数理，属于逻辑性思考的类型。

方方正正的字

平衡处事的类型。虽然没有什么特定的专长，却能适度地发挥其才能。

向右下斜

活泼、易冲动的性格。喜欢与伙伴们热热闹闹地聚会。好胜心强、易与人发生冲突，常使性子。

向右下垂

老实而畏首尾的人。愁眉不展、烦事不断。性格懦弱，常被蛮横的人吓倒。

1.笔迹轻重决定人的性格和工作能力。2.字母大小，如大写字母过大，字体过大或过小，证明个性表现的意图和愿望。滥用弧线，花字尾表明自我感觉、精神状态有某种局限性。办事一丝不苟和有条理的人在笔迹中通常有这些特点--字母清楚完整，标点符号准确。3.字行高低不平是机智和狡猾人的笔迹。4.字迹有棱有角，说明观点和意图坚定，喜欢加剧冲突；字迹圆滑表明办事老练，性格随和。根据上述特征来判断人的性格。首先从下笔的轻重看，笔画轻重均匀适中，说明稳重，有自制力，对所喜欢的事情能达到如醉如痴的程度。笔画不匀称的人则喜欢*，脾气暴躁，因琐碎小事就会伤心。笔画很重的人敏感；笔画过轻的人则自信程度差，喜欢自责。字行也能说明问题。行直说明稳重，起伏不平说明有外交手腕，善于发现别人的弱点。越写越往上斜，说明自尊心强；往下斜，说明性情沉郁。字体大表明在极端条件下能够表现自己，过于自信和举止随便；字体小则表明克制、会计算、有观察力。字迹紧凑的人吝啬、谨慎。

字体垂直者责任感强写字字体垂直的人注重实践，*自主，头脑理智、清晰，根据自己的分析判断来做决定，一旦做出决定后，就不容易改变。自我控制力强，行事谨慎、有节制，认真，忠于职守，责任感、原则性强，情感反应不强烈。

字体右倾者偏好社会互动写字字体......>>

如何了解一个人的心理对不太熟悉的人，又需要在短期内尽量多地了解他的性格和心理，就要注意观察其非言语的行为。可以从以下几方面提升观察了解他人的技巧：

一、通过寒暄了解对方

寒暄是人们相见开始时最常用的方式，虽然只是短短的一瞬间，但如果仔细观察，仍然有助于了解对方：

（1）表情

眼睛柔和地注视对方，笑容自然放松的丁内心从容自信；眼睛大睁直视对方，表情夸张的人有表现欲；目光躲闪、口中忙不迭地问好的人有自卑倾向；目光游离、表情僵硬的人比有些傲慢。

（2）握手的力度

握手短促有力的人热情而自信，握手轻飘飘的人心不在焉或缺乏自信，不断地摇晃手臂的人有恭维对方的心理。

（3）手掌的湿度

若对方的手掌潮湿，说明对方的精神处于兴奋状态，心理上处于不平衡状态。

二、通过表情了解对方

表情是心情的镜子。人要装出若无其事的样子或制造出与我的真实想法完全不同的表情来，是非常困难的。

三、通过视线了解对方

人类从外界得来的信息，有70％来自眼睛。眼睛也最有表现力，有道是“眼睛是心灵的窗口”。为此观察对方的视线有助于了解对方：

（1）视线柔和自然的人内心从容自信。

（2）视线不停乱动的人心不在焉，或者喜欢算计，善于察言观色。

（3）眼睛惊恐，不断被对方表情前后的人有自卑感，没有主见，或急于讨好对方。

（4）微微低头、视线向上望着对方的人可能有敬畏的心理，抬头向下望着对方则表示傲慢。

（5）大睁眼睛直视对方的人如果不是充满敌意，则多半精力充沛，或控制欲强。

四、通过言谈了解对方

（1）语速

说话一直以来慢条斯理，突然变得快速急促，往往是因为心中感到不安或恐惧，想迅速把事情说出来以得到解脱。一样的，一直以来能言善辩，突然变得吞吞吐吐或者一直以来说话不得要领，突然间滔滔不绝等情况，都要引起注意。

（2）音调

一个人在表达反对意见时，为在气势上压制对方，往往会增强音调；人在激动时，无论是高兴还是生气，也常增强音调。相反，人们在平静、颓丧、沉思时，往往降低音调。

（3）节奏

有自信、心地坦荡、性格乐观的人，说话必然富有节奏感。相反，如果一个人说话总是张口结舌、语无伦次，则多半是缺乏自信或心中有鬼。如果一个人说话有板有眼，说明他对所谈事情清楚明白，立场坚定，不怕对方反驳；相反，匆匆忙忙想要结束谈话，或支支吾吾、语气*的人，多半不愿承担责任，处世圆滑。

五、通过行为举止了解对方

行为举止是一个人长时间以来形成的一种习惯，通过观察一个人的行为举止，能有助于了解他的习惯和性格等特征。

（1）手姿

手是最容易表现人的习惯的部位。比如有的人喜欢有意无意地玩弄领带、钢笔、挖鼻、抚弄头发、掰关节等，双手总是忙个不停，这样的人不安稳，欠成熟；笑时用手掩住嘴的人有女人气；手势过多过大的人表现欲强，或者思维活跃，急于表达。

（2）坐姿

坐下时劣行━靠拢的人，比有些内敛拘谨；*的人不拘小节；喜欢跷起“二郎腿”的人，控制欲比有些强，希望获得优越感；习惯将脚神经质般不停晃动、前伸、翘起的人，比有些喜欢引人注意，表示我“对此事不在意”。

（3）站姿

哈着腰、弓着背望着对方，一个“刘罗锅”似的人，缺乏自信和主见，急于讨好对方；喜欢双手提着包垂在身前，像个侍者相同笔直地站着的人，多半自以为形象不错，且看重别人对我的印象。

（4）行姿

走路快、步幅大的人一般是急性子；走路东张西望、慌里慌张的人可能喜欢算计；走路磨磨蹭蹭、总喜欢靠着墙角走路的人是沉默的内向者，或者有自卑倾向；喜欢把手*裤袋里的人希望引起别人注意。

总之，从非言语的行为中观察一个人，花一样的时间，善于观察的人会比别人得到更多的信息。...>>

如何知道一个人的性格？了解一个人的性格应该从谈话了解1.如果是素为谋面的两个人谈话(比如网络里)，两个人的谈话所展示是好的一面，善良的一面，就象是跟另一个我在讲话，这样的就觉是这个人性格很好，心理也很健康。2.如果是熟悉的两个人，谈话的的内容会围绕大家所熟悉的事情，好的结果是大家达到共识，从而认识对方，了解对方的性格，不好的结果达不到共识，从而否定对方。3.如果是关系不好的两个人，按照我个人的脾气，我不懈跟它谈话，我之前就知道它的性格，我认为不好的心理。(这也我不好的地方啦)与同事关系要诀：和投其所好的办法：虽然，我们不能说一个具有良好人品的人就一定拥有良好的人缘，但我们可以肯定的是，一个道德品质低下，人品低劣的人绝对不会拥有好人缘。俗话说：物以类聚、人以群分。一个正常的人，谁愿意与人品低下的人为伍呢？所以，人品好坏是决定人缘好坏的决定因素，当然，还必须掌握一些交际艺术。首先，必须确立一个观念：和为贵。在中国的处世哲学中，中庸之道被奉为经典之道，中庸之道的精华之处就是以和为贵。同事作为你工作中的伙伴，难免有利益上的或其他方面的冲突，处理这些矛盾的时候，你第一个想到的解决方法应该是和解。毕竟，同处一个屋檐下，抬头不见低头见，如果让任何一个人*了你的心情，说不定将来吃亏的是你，而不是别人。与同事和睦相处，在上司眼中，你的分量将会又上一个台阶，因为人际关系的和谐处理不仅仅是一种生存的需要，更是工作上、生活上的需要。和同事相处是一件容易的事。和谐的同事关系让你和你周围同事的工作和生活都变得更简单，更有效率。要想拥有和谐的同事关系，还必须记住一句话：“君子之交淡如水”。大家在同一个公司里工作，个人的交情肯定是大不相同，远*疏自然是存在的。问题的关键就在于应该如何处理这“远*疏”的关系。我们可以回想一下，平常我们容易对哪些人产生意见。其实我们并不会对谁与谁关系密切，谁与谁关系疏远而产生什么异议，因为对于我们自己来讲，也存在着和有的人关系比较亲近，而和有的人关系比较一般。甚至对于同事中为自己的好友找理由搪塞错误，我们也没有什么意见，因为谁没有几个好兄弟、好姐妹在有事情的时候出来罩着。但是当我们发现，这种远*疏的关系开始因为共同的利益扩大化，甚至出现了营私舞弊、相互倾轧的时候，我们就开始皱紧眉头了。这种状况是一个优秀团队内部的大忌，甚至可以说是一个团队瓦解分化的开端，结果就是导致整个团队的瘫痪。为了避免这样的事情发生，我们要做的就是控制好与同事之间的远*疏的关系。我们应该这样想，无论你与一个同事的关系是亲还是疏，这都是你们私人之间的关系，而这种关系更是工作以外的关系，不应该对你们的工作产生任何的影响。道理虽然很简单，但实际上人与人之间的感情并非如书面所描述的那般容易控制。尽管你的心里明明白白的知道：“我一定不能把私人关系带到工作中来。”但是更多的时候，很多行为都是个人喜恶的自然流露，连你自己都感觉不到。那么，照这样说来，究竟应该怎么办呢？那就是，应该控制好远*疏的程度，最好的办法莫过于“君子之交淡如水”。好朋友的形成和维持都是需要条件的。说得具体一点，要成为好朋友，情投意合固然重要，但是还有一点，那就是两个人之间不能存在着明显的利益冲突。两个存在明显的利益冲突，存在显性的或是隐性的利益竞争的人，是很难成为好朋友的。即使是已经成为好朋友的两个人，在面临明显的利益冲突和竞争的时候，也常常会使感情陷入僵局。因为人本性是自私的，谁也逃脱不掉。正是因为如此，所以在公司里，还是“君子之交淡如水”的好。因为公......>>

怎样能了解一个人的性格？脾气！我认为控制情绪最根本的办法是：注意提高自己的情商。影响一个人一生的，是你的性格，你的世界观，你的价值观，你的耐心，你的信心，你的毅力，你的情绪，你的情感。在现代社会也有这种情况，有不少神童，大家都说他是聪明的，神童啊，但是没有像人们想像的那样子，长大后可以有出息，没有，为什么？有的学生虽然也很聪明，但是性格孤僻，怪异，不合群，不宜合作。有的自卑脆弱不能面对挫折，有的急躁，固执，自负，情绪不稳定，有的冷漠，易怒，神经质，与周围的人很难沟通。特别是有的以我为中心，什么都是我，我，我，不关爱他人，不关心他人，总喜欢周围的人围绕一个人转。也有不少人，智力虽然不太出众，也不是太聪明，甚至大家认为他可能还是低智商的，但后来却成了大事业，却成了大成就，却取得大成就，却取得成功。让我们撩开情商的面纱，看看情商为何物？1990年，美国的两位心理学家一个叫做比德・拉勒维，一个叫做约翰・麦耶，他们提出了“情商”这个词，当时他们提情商是情感智商，朋友们，情商这个“情”指的是什么？什么叫情商？长期以来，人们对情商一直有一种神秘的感觉，使我们和情商难以亲近，难以把握，难以和情商拥抱。情商它的英文缩写是EQ，智商是IQ，那么情商是什么呢？就是情绪商数，情绪智力，情绪智能，情绪智慧。也就是我们经常说的理智、明智、理性、明理，主要是指的你的信心，你的恒心，你的毅力，你的忍耐，你的直觉，你的抗挫力，你的合作精神等等一系列与人素质有关的反映程度。主要是心理素质。他是一个人感受理解、控制、运用表达自己以及他人情绪一种情感的能力。情商高低可以通过一系列的能力表现出来。这个丹尼尔・戈尔曼，写《情绪智力》这本书的美国教授，就把人的情商能力概括为五大能力。第一，认识自身情绪的能力，就是说你自己的情绪你要来认识吧，有人管他叫做情绪觉知。第二个情商能力是什么呢？要妥善的管理自己的情绪能力，不要让自己的情绪像一匹脱缰的野马，情绪化，情绪化，脱缰野马，控制不住。第三个能力，自我激励能力。第四个能力，认识他人情绪的能力。不光是控制自己情绪，还要看他人的情绪啊。叫做顾左右而言他，顾着自己，看人家。看人家的情绪，顾左右而言他。第五个，人际关系处理能力。所以这个戈尔曼就提出了五大情商能力。伟大的民族，伟大的人物一定是教育培训出来的，那具有高情商的人也一定是这样。情商高于培训训练的方法很多，我认为，有五个方法比较突出。第一，训练情绪、情感。要训练你的情绪、情感。怎么训练？我认为有几个方面的建议，首先是认知情绪，刚才讲了认知情绪，然后分析情绪，然后评估情绪。就看你的情绪情感有哪些缺欠，缺欠在哪里？再接下来，控制情绪，调解情绪，情感和情绪他的稳定协调不要大起大落，不要喜怒无常，要保持一种情绪的稳定，顺境的时候不要忘乎所以，得意忘形；逆境的时候不要垂头丧气，消极萎靡，遭受打击的时候要泰然处之，自如的应付，应付自如。我们有下面的几个具体建议，第一，要驾驭愤怒情绪。其实，喜怒哀乐是人之常情，愤怒是一种激烈的情绪的表现，他可以有一些好处，人是可以愤怒一下的，笔触我们岳飞写的《满江红》，怒发冲冠凭栏处，他不是怒发冲冠吗，有一种气势，有一种震撼作用，但是经常发怒就不好的。包括当*，包括当家长的，经常发怒不好，对学习不好，对工作不好，对生活不好，对人际关系不好，对自己的身体也不好。有人说了，怒伤肝，我们经常用的方法是什么呢？加强心理的控制，提高修养。有个小的技巧是什么？发怒了，情绪失控了，又失控了处于边缘的时候，一个小的技巧，拖延法，拖延一下，还有一个方法是什么？转移法，转移一下。还有小的技巧是什么？数数，数数字，一二，你......>>

怎样去了解一个人的性格这个很难说。

性格不等于本质，你通过和一个人相处，由浅入深，个把月你就可以比较清楚地了解他的性格。

但是人性却是复杂、矛盾、多变的，没有完全善良的人，也没有十恶不赦的人，发现越相处越难以了解的例子也很多。所以，不觉得不要去想要把一个人看透，只要是一个人，就盯不断变化的。了解他大概的处世方式，对你的利益没有损碍，就差不多了。深交的话，对你只能说无益。

不了解你的具体困惑，但也希望能帮到你。

怎样去了解一个人的性格、爱好…。爱一个人不一定要拥有，但拥有一个人就一定要好好去爱他!!

当你经历过爱与被爱，学会了爱，才会知道什么是你需要的，

也才会找到最适合你，能够相处一辈子的人。

但很悲哀的，在现实生活中，

由于种种原因真心相爱的人并不一定能在一起；

你最爱的，往往没有选择你；

最爱你的，往往不是你最爱的；

而最长久的，偏偏不是你最爱的，也不是最爱你的。

只是在最适合的时间出现的那个人，

才会真的和你永远在一起!

没有人是故意要变心的，他爱你的时候是真的爱你，

可是他不爱你的时候也是真的不爱你了，

他爱你的时候没有办法假装不爱你；

同样的，他不爱你的时候也没有办法假装爱你。

当一个人不爱你要离开你，

你要问自己还爱不爱他(她)，

如果你也不爱他(她)了，千万别为了可怜的自尊而不肯离开；

如果你还爱他(她)，你应该会希望他(她)过得幸福快乐，

希望他(她)跟真正爱的人在一起，绝不会阻止，

你要是阻止他(她)得到真正的幸福，就表示你已经不爱他(她)了，

而如果你不爱他(她)，你又有什么资格指责他(她)变心呢？

爱不是占有!!!

你喜欢星星，不可能把星星拿下来放在脸盆里，

但星星的光芒仍可照进你的房间。

换句话说，你爱一个人，也可以用另一种方式拥有，

让爱人成为生命里的永恒回忆，

如果你真爱一个人，就要爱他原来的样子──爱他的好，也爱他的坏：

爱他的优点，也爱他的缺点，

绝不能因为爱他，就希望他变成自己所希望的样子，

万一变不成就不爱他了。

真正爱一个人是无法说出原因的，

你只知道无论何时何地、心情好坏，你都希望这个人陪著你；

真正的感情是两人能在最艰苦中相守，也就是没有丝毫要求。

毕竟，感情必须付出，而不是只想获得；

分开是一种必然的考验，

如果你们感情不够稳固，只好认输，

真爱是不会变成怨恨的。

两人在谈情说爱的时候，

最喜欢叫对方发誓，许下承诺我们为什么要对方发誓，

就是因为我们不相信对方，我们根本不相信*，

而这些山盟海誓又很不切实际。

海枯石烂、地老天荒，都不能改变我对你的爱!

明知道海不会枯、石不会烂、地不会老、天不会荒；

就算会，也活不到那时候。

许下诺言的时候千万注意，不要许下可以实现的诺言，

最好是承诺做不到的事，

反正做不到的，随便说说也不要紧，

请记住：“不可能实现的诺言最动人”

在爱情里，说的是一套，做的是另一套；

讲的人不相信，听的人也不相信……茫茫人海中，你遇见了谁？谁又遇见了你...........................................

怎么分析一个人的性格？观察对方的行为习惯，言谈举止，生活作息，兴趣爱好等等。

如何判断自己是什么性格的人

如何判断自己是什么性格的人

如何判断自己是什么性格的人，人的性格千奇百怪，正确的认识自己需要接受各方面的反馈，很多时候你根本没有真正的认识自己究竟是谁。下面分享如何判断自己是什么性格的人。

九型人格，也叫九柱性格学，性格型态学，是一种性格分析工具。而它作为应用心理学的一种，有很强的实用价值，被广泛应用于企业管理，社交，职场，婚姻，教学等各个领域，它可以帮助人们发现认识自我，让人们在生活中获得更多的幸福。它包括：活跃程度；规律性；感兴趣范围；反应的强度；心理的素质；分心程度；专注力；范围/持久性。

九型人格图形起源于中亚细亚地区，相传有二千五百年历史；近代九型人格，是由20世纪60年代的南美洲智利的心理学家Oscarlchazo所创，到20世纪70年代初期有80多个美国人前往智利跟他学习，将九型人格传入美国。此后随着越来越多专家，学者把一些心理学元素加入，九型人格的内容也因此越加丰富。

九型人格认为，尽管人们行为上表现千差万别，但是行为背后的出发点和基本*和基本恐惧是差不多的，所有人都可以划分为九种性格，每个人都有属于自己的性格和特色。以下我就粗略的介绍一下各个人格的特点。

1、完美者

完美主义者，追求完美，认为自己是对的，觉得自己若不完美，就不会被别人所爱，最主要的特征是有自己的原则

常说应该和不应该，黑白分明，对自己和别人要求比较高。

2、给予者/助人者

希望被爱，担心没有人爱自己，不被认同，不被需要，认为只有帮助别人，别人才会爱自己，主要特征是渴望别人的爱或与他人的良好关系，甘愿迁就自己，在意别人感受，忽略自己。

3、成就型/实践者

追求成就，担心被拒绝，不被接纳，觉得自己如果没有成就，就没有人会爱自己，主要特征是渴望被认同，赞赏，有强烈的好胜心，喜欢与别人比较，以成就来衡量自己的价值高低，注重形象，工作狂。

4、艺术型/自我型/浪漫主义者

追求独特，怕平凡，不甘平淡，主要特征是渴望独特，与众不同，情绪化，追求浪漫，喜欢幻想，我行我素的生活风格，容易忧郁，妒忌，追寻自己内心的感觉。

5、智慧，思想型/观察者

追求知识，担心缺乏知识，主要特征：孤僻，喜欢远离人群，喜欢思考分析，对物质生活要求不高，喜欢精神生活，不擅长表达内心感受，想要获取更多知识，有了知识，他们才敢行动，才有安全感。

6、忠诚者

追求忠心，觉得自己若不顺从，就没人爱自己，主要特征：做事小心谨慎，不轻易相信别人，喜欢群体生活，为别人做事尽心尽力，不喜欢受人注视，安于现状，不喜欢转换新环境。

7、活跃型/活泼开朗

追求快乐，觉得自己若不带来欢乐，就没有人会爱自己，主要特征：乐观，追求新鲜感，不喜欢承受压力，怕负面情绪；想快愉快的生活，喜欢享受，不喜欢被束缚，总是不断追求，寻找快乐，爱讲自己的经验，喜欢制造开心。

8、领袖型

追求权力，不喜欢靠别人，有正义感。绝对的行动派，有问题马上去解决。喜欢*自主，一起靠自己，按照自己的能力去做事，想带领大家走。主要特征：追求权利，讲求实力，具有攻击性，自我中心特点，有什么不满意的会当场发表，主观。

9、和平型

追求和平，觉得自己若不和善，没有人会爱自己，主要特征：温和友善，随和，忍耐，无法集中注意力。难以拒绝别人，不爱出风头，喜欢与别人和谐相处，生活追求舒服。

关于九型人格的详细性格的分析还有很多，具体到生活中，做事的风格等，我在这里就大概的介绍了一下各个人格的主要特点，各位如果想真正的了解自己的人格，不仅可以通过对照上面的分析，如果想具体了解，还可以通过九型人格的测试题去更加精准的了解自己的性格。

了解他人对你的评价。

如果想要搞清楚自己是个什么样的人，这种情况下也可以试着了解一下他人对你的评价，如果一个人说你做事认真，这种情况下还不够全面，假如你在生活中或者工作中或者和其他人交往的时候，别人对你的评价都有做事认真这样一点，那么做事认真这样的评价，你符合的程度基本上*不离十了。

提高自己的格局。

如果想要搞清楚自己是个什么样的人，这种情况下，一定要通过各种各样的努力，提高自己的格局，当你的格局提高了以后，对于自己的认识就会更加清晰，有的人评价你自我为中心，这种情况下，大部分的时候你不会承认自己有这样的问题，你就会从其他人身上来找各种各样的原因？在你认知能力不足的时候，自己就不能对自己进行客观的认识，也许过几年你自己的格局提高了，就有这样的认识了。

从亲密关系中了解自己。

如果想要搞清楚自己是个什么样的人，这种情况下，可以试着从亲密关系中了解一下自己，因为是亲密关系，所以在和对方相处的过程中会不设防，比如你原来一直认为自己非常胆小，结果在遇到另一半的时候，却发现自己非常的勇敢，在一段亲密关系中，如果深入交流的话，你就慢慢的可以发现自己是个什么样的人。

在生活中多多进行对比。

如果想要搞清楚自己是个什么样的人，这种情况下，在生活中一定要多多进行对比，比如在职场中你和另外一个同事做同样的事情，结果做出的成效和效果却完全不一样，这个时候可以思考一下，是不是自己做事的方法不对？或者是不是欠缺了认真的心劲儿？通过这些思考，你可以更加了解自己是什么样的人？

思考一下你讨厌的事情或者是行为。

如果想要搞清楚自己是个什么样的人，这种情况下一定要思考一下你讨厌的事情或者是行为，挖掘出你讨厌的事情或者行为背后讨厌点，会大致得出你比较厌恶什么？从这些你厌恶的东西就可以得知你是一个具有怎样道德观的人？

思考一下你生活中比较喜欢的人。

如果想要搞清楚自己是个什么样的人，这种情况下一定要思考一下你生活中比较喜欢的人，这些自己比较喜欢的人身上，你会发现他们身上存在的优点，这种情况下你就可以大致得知你会有怎样的`价值观，通过这些价值观判断，就会更加清楚你自己是什么样的人。

想一想做的不太成功的事情。

如果想要搞清楚自己是个什么样的人，这种情况下可以仔细想一想以前那些做的不太成功的事情，然后分析一下不太成功的原因，从这些原因中，你就可以分析出自己的短板在哪里？就会更加清楚自己是个什么样的人。

想一想以前做的比较成功的事。

如果想要搞清楚自己是个什么样的人，这种情况下可以仔细的想一想，以前做的比较成功的事情，当你能够列举出这些比较成功的事情以后，你就可以从中找到能做成功这件事情的关键点和因素，这种情况下，你就可以从事情的关键点和因素上，分析到你的优势在哪里，你就可以从优势这方面了解到自己是个什么样的人。

安静型

安静型，在生活中是一个坚持而稳健的辛勤工作者。由于这些人具有与兴奋过程向均衡的强的抑制，所以行动缓慢而沉着，严格恪守既定的生活秩序和工作制度，不为无所谓的动因而分心。

情感上不易激动

人态度持重，交际适度，不作空泛的清谈，情感上不易激动，不易发脾气，也不易流露情感，能自治，也不常常显露自己的才能。这种人长时间坚持不懈，有条不紊地从事自己的工作。

不善于转移自己的注意力

有些事情不够灵活，不善于转移自己的注意力。惰性使他因循守旧，表现出固定性有余，而灵活性不足。从容不迫和严肃认真的品德，以及性格的一贯性和确定性。

敏捷好动

活泼型，敏捷好动，善于交际，在新的环境里不感到拘束。在工作学习上富有精力而效率高，表现出机敏的工作能力，善于适应环境变化。会表现出巨大的积极性。兴趣广泛，但情感易变，如果事业上不顺利，热情可能消失，其速度与投身事业一样迅速。从事多样化的工作往往成绩卓越。

强的感受能力

有较强的感受能力，易动感情、情绪体验的方式较少，但是体验的持久而有力，能观察到别人不容易察觉到的细节，对外部环境变化敏感，内心体验深刻，外表行为非常迟缓、忸怩、怯弱、怀疑、孤僻、优柔寡断，容易恐惧。

怎样知道自什么性格

性格是一个人对现实的稳定的态度和习惯化了的行为方式中所表现出来的特征。个人追求什么，拒绝什么，即“做什么”反映了他对待现实的态度；个人采取什么样的手段，如何追求既定目标，即“怎么做”反映了个人的习惯化了的行为方式。进一步说，只有在长期的活动中沉积下来的稳定的态度和习惯化的方式才形成性格。特定情境下一时一地的情绪反应不能视为性格。那么，如何了解一个人的性格呢？

1．从四个角度去观察人。

第一，看他的态度。

包括对社会、集体、他人的态度，是耿直还是伪善，有同情还是冷酷等；对学习、工作的态度，是勤奋还是懒惰，认真仔细还是马虎草率等；对自己的态度，是谦虚谨慎还是骄傲放任，自尊自信还是自贱自卑等。

第二，看他的理智。

看他在感觉知觉、记忆、想象、思维方面表现出来的风格差异。例如，感知觉方面是记录型或解释型、罗列型或概括型等，记忆方面是直观形象记忆型或逻辑思维记忆型等，想象方面是大胆幻想家或“冷静的”现实主义者、主动想象或被动想象等，思维方面是*型或依赖型、分析型或综合型等。

第三，看他的情绪。

了解一个人一向的情绪感体验是强烈还是微弱；一旦情绪被激发，波动起伏的程度大小以及持续时间的久暂；了解个人主导的稳定心境，是开朗快乐还是多愁善感、抑郁沉闷等。

第四，看他的意志。

了解个人对行为自控是有目的型还是盲动型、纪律型还是散漫型、主动型还是被动型；在学习工作中，尤其是遇到困难时的坚持性，是持之以恒还是见异思迁、半途而废；面对紧急或意外，是勇敢果断、镇定自若还是怯懦畏缩、惊慌失措等等。

2．人们性格并一朝一夕形成，是多方面因素综合影响的结果。

主要包括生物因素、环境因素、主观因素三大方面。

生物因素的影响有遗传素质、高级神经活动类型、个体成熟早晚、性别体格特征等方面。

环境因素的影响包括：

①家庭环境。家庭中的家庭结构，如几代同堂的大家庭、双职工父母和孩子组成的三口之家、特殊的单亲家庭等；家庭的气氛，是轻松友爱团结还是压抑、经常争执、存在隔阂等；家庭中的父母教养方式和态度，如对子女是采取关心、信任、合理又*的积极态度还是采取强行干涉、溺爱、*支配的消极态度等等。

②学习环境。学校的校风、班风，课堂的知识传授方式，教师的教育态度，体育锻炼和劳动活动等，对性格的形成也有很大的影响。

③同伴群体。能不能被同学接纳，会体验到完全不一样的情感。真诚的交往使人产生安全感、自信心、合作性，也会关心人、同*；不擅交际、缺乏朋友，常有不被人理解、不被社会承认的消极情绪体验。此外，良好的交往关系能*大家形成正确合理的竞争心态，你追我赶、齐头并进。所以同伴关系对性格形成也有一定的影响。

④个人生活中发生的*。比如亲人伤逝、自然灾害、意外风险等，在亲身经历时会有深刻的内心情感体验，以致在性格形成、发展中留下烙印。

⑤大众传媒和社会风气。每个人都是在特定的社会风俗习惯、道德标准、文化传统中长大的，社会文化和经济发展对性格的形成有潜移默化的影响，进一步说，也培养了个体的适应性。大众传媒对社会风气的形成有推波助澜的作用，是直接作用于个人的另一个途径。

主观因素的影响主要反映在自我意识发展方面，随着年龄的推移，个人对自己的态度逐渐摆脱了他人的评价而依靠自身的理解与反映。人们对事物的态度和行为方式也越来越稳定和复杂，个人从他律走向自律，性格的发展越来越成熟。

如何描述人们的不同性格特征？对性格的分类理论是很多的，其中，对性格内倾、外倾的划分及相应的特征描述比较符合实际，流传也比较广泛。

性格外倾（外向）的人，心理活动倾向于外部，经常对外部事物表示关心和兴趣。他们性情开朗，善交际，不愿独自冥思苦想，而要依靠别人或活动满足自己的情绪需要。他们*奔放，当机立断，动作快，不拘小节，易发生轻率行为。

性格内倾（内向）的人，很少向别人流露喜怒哀乐，他们珍视自己的内心体验，情感方面容易自我满足。在外人面前易害羞，说话紧张，不愿在大庭广众面前抛头露面，做事深思熟虑，缺乏实际行动，常有困惑、忧虑、郁郁不乐之感。

外倾的人适宜培养成开拓型人才，成为实业家或领导管理人才；内倾的人适宜培养成学术型人才或从事精细的工作，如会计师、实验人员等。不过，内外倾的性格和智力的高低没有关系，不能成为一个人事业和社会价值的决定因素。

OK，本文到此结束，希望对大家有所帮助。